RENTRÉE HIVER 2022
Présentation de l’AFESPED
Contacts et moyens de communication
Annonces de la rentrée
Assemblée générale
Comité de mobilisation
Éducation inclusive
Ententes d’évaluation
Assurances collectives – ASEQ
Subventions et bourses
Le Café Aquin
Présentation de l’AFESPED L’Association facultaire étudiante de science politique et droit (AFESPED) regroupe tous les étudiants inscrits et toutes les étudiantes inscrites dans un programme de la Faculté de science politique et droit de l’UQAM et ce, peu importe le cycle d’études. L’AFESPED est une organisation étudiante qui a pour but de défendre les intérêts matériels, académiques, intellectuels et culturels des étudiants et des étudiantes en science politique et en droit, tant au sein de l’UQAM qu’au niveau national. Par le biais de ses structures démocratiques, l’AFESPED mise sur l’information et la participation de ses membres pour prendre position, établir des plans d’action et mener des luttes visant à l’amélioration des conditions d’études et de vie. Elle vise à promouvoir des valeurs de démocratie directe, de solidarité, de justice sociale, affirmant que ces valeurs sont indispensables à une société en permanente évolution dans laquelle les étudiants et les étudiantes sont amené-e-s à prendre position pour la défense et la promotion de leurs intérêts et de leurs droits. Le statut de membre de l’AFESPED permet de bénéficier des différents services offerts par l’association, ainsi que de prendre part à l’assemblée générale, lieu privilégié de discussions, de débats et de prise de décisions. Les services offerts par l’AFESPED sont notamment les suivants : – Défense des droits des étudiants et des étudiantes – Subventions accordées à des groupes ou des individus afin de réaliser certains projets – Bourses pour les parents étudiant-es – Conseils et plaintes de nature académique – Agenda associatif – Assurances collectives (soins de santé et dentaire) – Représentation des membres aux différentes instances de l’UQAM Pour plus de détails ou pour toutes questions, passez nous voir ou écrivez-nous! Contacts et moyens de communication Local : J-M775 Adresse courriel : afesped@uqam.ca Site internet : afesped.org Facebook : www.facebook.com/afesped/ L’exécutif : http://afesped.org/executif/ L’AFESPED communique avec ses membres via les courriels UQAM (https://migrationcourriel.uqam.ca/), son site internet (afesped.org) et sa page Facebook (https://www.facebook.com/afesped/). Il faut donc surveiller fréquemment ces plateformes pour être au courant des informations, activités et réunions à venir, dont les dates prévues des prochaines assemblées générales. * Information utile : il est possible de faire réacheminer vos courriels UQAM sur votre boîte de réception personnelle! |
Annonces de la rentrée Assemblée générale La première assemblée générale de l’AFESPED de la session d’hiver 2022 aura lieu le mercredi 26 janvier à 12h30. Si les conditions socio-sanitaires le permettent, l’assemblée générale aura lieu en présentiel. Surveillez vos courriels UQAM ainsi que la page Facebook de l’AFESPED pour en connaître le lieu exact ainsi qu’afin de recevoir la convocation officielle de l’assemblée générale.L’ordre du jour proposé sera le suivant:1. Avis de Motion : modification à la charte 1.1. Modification de l’article 1.8 « Cotisations» 1.2. Modification du chapitre III, section 2, «Grève» 2. Plan d’action et revendications 3. ASEQ 4. EUMC-UQAM 5. Varia 6. Fermeture Comité de mobilisation Toute la communauté étudiante de l’UQAM est invitée au comité de mobilisation interfacultaire du mercredi 19 janvier 2022 à 9h30. Nul besoin d’être élu-e ni d’être un-e expert-e de la mobilisation pour y participer. En raison des conditions socio-sanitaires, le comité de mobilisation aura lieu de manière virtuelle. Le lien vers la visioconférence vous sera communiqué à travers vos courriels UQAM ainsi que la page Facebook de l’AFESPED. Éducation inclusive Vous avez des besoins particuliers pour accomplir vos études ? Que vous soyez parent, en situation de handicap, issu-e de l’immigration récente, sans ordinateur personnel ou au cœur de toute autre situation qui demande des aménagements, vous avez droit à une éducation inclusive et de qualité comme l’ensemble de la population étudiante.En période de retour en présentiel en pandémie, l’AFESPED recommande fortement à ses membres de ne pas hésiter à négocier les modalités de prestation et d’évaluation des cours dans une perspective inclusive. Nous recommandons de négocier l’entente d’évaluation lors du premier et deuxième cours afin d’assurer des conditions d’apprentissage et d’évaluation adaptées aux besoins des étudiant-e-s du groupe ;informer votre enseignant-e de vos besoins et limites dès le premier cours afin que vous puissiez vous entendre sur les adaptations et accommodements nécessaires ;Inviter la personne enseignante à ajouter une section sur les prénoms et pronoms choisis dans son plan de cours. Pour les étudiant-e-s en situation de handicap, nous vous invitons à communiquer avec le Service d’accueil et de soutien aux étudiants en situation de handicap (SASESH) à l’adresse suivante situation.handicap@uqam.ca. Un-e conseiller-ère peut vous accompagner.Pour tout questionnement touchant (in)directement les enjeux énumérés ci-dessus, n’hésitez pas à contacter la personne responsable à l’éducation inclusive et aux étudiant-e-s provenant de l’international au courriel suivant : education.inclusive@afesped.org. Ententes d’évaluation En ce début de session, nous tenons à vous rappeler que rien n’oblige de signer une entente d’évaluation lors de la première séance du cours. De plus, il est important de noter que l’entente d’évaluation est prévue par les règlements de l’UQAM, elle ne peut donc pas aller à l’encontre de ceux-ci, ni des conventions collectives ou de la loi. L’entente d’évaluation est un contrat qui lie la personne enseignante et les étudiants et étudiantes quant aux évaluations d’un cours (voir les règlements #5 (R-5) et #8 de l’UQAM) : elle contient le nombre d’évaluations, leurs natures, leurs échéances ainsi que leurs pondérations.Au début de chaque session, l’enseignant.e présente au groupe cours le syllabus et une proposition d’entente d’évaluation (bien souvent, les deux s’avèrent être dans le même document). Cette proposition doit être soumise à la discussion afin que les étudiants et étudiantes puissent l’adopter. Lors de ces discussions, il peut s’avérer utile de demander à l’enseignant ou l’enseignante de quitter le local afin de permettre aux étudiants et étudiantes de s’exprimer librement, mais rien n’oblige le personnel enseignant à quitter le local de cours. Chose certaine, l’entente d’évaluation doit être discutée et acceptée par la majorité de la classe avant d’être signée!Lorsque l’entente est adoptée, deux étudiantes ou étudiants signent l’entente à titre de témoin et une copie de l’entente leur est remise. Il est important de venir déposer cette copie au local de l’AFESPED afin que nous en ayons copie en cas de litige. Pour tout savoir sur l’entente d’évaluation : http://afesped.org/academique/ententes-devaluations/ En cas de problème, écrivez à academique@afesped.org Assurances collectives – ASEQ Les membres de l’AFESPED bénéficient automatiquement d’une couverture d’assurances pour les soins de santé, dentaires, et de la vision. Si vous avez la moindre question, communiquez avec nous en personne ou par courriel!Pour tout savoir sur votre couverture d’assurances, consultez le site web de l’ASEQ http://aseq.ca/ * À noter : Seules les personnes nouvellement étudiantes à la session d’hiver pourront faire une demande de retrait à cette session. La période de retrait est du 18 janvier au 17 février 2022 sur aseq.ca ** La couverture d’assurance de l’ASEQ est un engagement annuel du 1er septembre 2021 au 31 août 2022. La facturation est divisée en 1/3 à la session d’automne (138,82$) et 2/3 à la session d’hiver (277,65$). Subventions et bourses L’AFESPED offre des subventions qui visent à aider financièrement les projets des groupes et individus membres et non-membres de l’AFESPED. La date limite pour déposer votre demande est le 1er mars. L’AFESPED attribue aussi une Bourses d’aide aux parents-étudiant-e. La date limite est aussi le 1er mars. Vous trouverez les critères de sélection ainsi que les formulaires à remplir en suivant ce lien : http://afesped.org/services/subventions/ |
Café féministe, écologiste, et libertaire, le Café Aquin est autogéré par des étudiant-e-s en sciences humaines, en science politique et en droit de l’UQAM. Endroit chaleureux où vous pouvez vous réunir entre ami-e-s, étudier, prendre un café et discuter entre vous, le Café Aquin se trouve au deuxième étage du pavillon A (Hubert-Aquin), tout près de l’entrée de la bibliothèque. Passez y faire un tour afin d’y découvrir un endroit où la vie étudiante bat son plein! Local: A-2030 (pavillon Hubert-Aquin, 2e étage) Page Facebook: https://www.facebook.com/cafeaquin Courriel: cafe.aquin@gmail.com Heures d’ouverture: Restez à l’affût pour connaître leur horaire suite au début de la session! |
Le comité exécutif de l’AFESPED vous souhaite encore une fois une bonne rentrée d’hiver 2022 et a bien hâte de vous revoir! Bon début de session! Le comité exécutif de l’AFESPED |