Programme études- travail pour les étudiants bénéficiaires des prêts et bourses

Informations concernant le concours d’été 2011

Dates de participation
Du lundi 16 mai 2011 au vendredi 3 juin (23h59). Toute demande excédant ce délai sera systématiquement rejetée.

Résultats du concours
Le mercredi 8 juin 2011

Période d’embauche
Du 1er mai 2011 au 4 septembre 2011

N.B. Seules les demandes via Internet seront considérées.

Les heures utilisées pour l’édition d’été seront retranchées du total annuel advenant une participation aux concours d’automne/hiver 2011/2012 ou d’hiver 2012.

Informations et procédure de demande

Le Programme de subvention études-travail est financé conjointement par les établissements d’enseignement et le ministère de l’Éducation, du Loisir et du Sport. Il a pour objectif de favoriser la poursuite des études. Il permet à des étudiants ayant besoin de ressources financières supplémentaires d’obtenir un emploi à temps partiel durant l’année scolaire. La subvention défraie 50% du salaire de l’étudiant avec certaines restrictions si le volume de la demande le justifie. La subvention est remboursable à la fin du projet, elle inclut les vacances et les avantages sociaux. Entre temps, le salaire sera entièrement défrayé par le professeur ou l’unité administrative  qui emploie l’étudiant. Si vous désirez embaucher un étudiant et présenter une demande de subvention, voici les principales conditions rattachées à ce programme.

Admissibilité du demandeur

Admissibilité du poste demandé

• Sont admissibles les professeurs, départements, chaires, groupes de recherche ou laboratoires de l’UQAM ainsi que les unités administratives ou les services de
l’UQAM.

• Sont également admissibles les associations étudiantes reconnues ou les groupes étudiants agréés de l’UQAM dont la reconnaissance est valide pour l’année en
cours. La demande de subvention doit être présentée par un administrateur ou
un représentant de l’association ou du groupe. Un demandeur ne peut présenter
une demande de subvention pour lui-même.

• Tous les demandeurs doivent disposer des ressources financières suffisantes pour assumer la portion du salaire étudiant qui n’est pas couverte par la subvention.

• Tous les emplois doivent être disponibles sur le campus.

• Le poste ne peut comprendre plus de 15 heures par semaine et moins de 10 heures pour les trimestres d’automne et d’hiver, de 35 heures par semaine pour
le trimestre d’été. La subvention peut atteindre 50% d’un maximum de 250 heures
par trimestre.

• Le poste doit respecter les conventions collectives en vigueur – voir lettre d’entente

du travail étudiant UQAM-SEUQAM et UQAM-SÉTUE. La rémunération de
l’étudiant doit respecter les échelles salariales étudiantes en vigueur à l’UQAM.

Admissibilité de l’étudiant embauché

• L’étudiant est inscrit à l’UQAM à temps complet durant le trimestre de validité de la subvention, sauf pour l’été.

• L’étudiant poursuit un programme d’études menant à l’obtention d’un diplôme de

1er, 2e ou 3e cycle. L’étudiant qui poursuit ses études dans un cycle pour lequel il a déjà obtenu un diplôme est systématiquement exclu du programme.

• L’étudiant doit avoir présenté une demande d’aide financière , être admissible au programme de prêts-bourses du ministère de l’Éducation du Loisir et du Sport du
Québec pour l’année en cours et avoir un réel besoin du supplément de revenu
du programme pour la poursuite de son programme d’études visant l’obtention
d’un diplôme.

• L’étudiant embauché par une association ou un groupe étudiant ne peut occuper un poste d’administrateur au sein de cette association ou groupe.